Lexikon · Vertrieb & Loyalty
Bonusprogramm: Definition & Varianten
Ein Bonusprogramm ist ein strukturiertes Programm, das Leistung oder Treue mit Vorteilen belohnt. Im HR-Kontext meint es Boni für Mitarbeitende – als Geld oder Sachprämie –, im Kundenkontext ein Punkte- oder Loyalty-Programm.
Zwei Einsatzfelder
- Mitarbeitende: Bonus für Leistung, Zielerreichung oder Betriebszugehörigkeit – ausgezahlt in Geld oder als Sachprämie
- Kunden und Partner: Punkteprogramme, die Wiederkauf und Treue belohnen – siehe Loyalty-Programm
Wichtig zu wissen
Geld-Boni sind Arbeitslohn und damit voll steuer- und sozialabgabenpflichtig. Sachprämien lassen sich steuerlich günstiger gestalten – etwa über den 50-€-Sachbezug oder die Pauschalversteuerung. Wie ein solches Programm konkret aufgebaut wird, zeigt der Ratgeber Bonusprogramm für Mitarbeiter.
Prämienwerk setzt Bonusprogramme als punktebasierte Sachprämien-Programme um – von der Punktelogik bis zum Payroll-Export, mehr unter Mitarbeiter-Prämien.
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